Oposición de récord en la Comunidad de Madrid: 2.900 plazas para profesores de Secundaria

La Comunidad de Madrid ha hecho pública la que tildan como la "mayor convocatoria docente" de la historia de la región, con un total de 2.900 plazas públicas para Secundaria, Formación Profesional y Enseñanzas de Régimen Especial. 

Sindicatos y Ejecutivo coinciden en que se trata de un número muy elevado de plazas en una sola convocatoria, excepcional hasta la fecha, aunque los primeros recogen la noticia con cautela. "El porcentaje de interinos se quedaría, después de la ejecución de esta oferta, en el 16,31%, en el mejor de los casos. Muy lejos del 8% que se establecía en el acuerdo sectorial y en el segundo acuerdo de empleo firmado con el gobierno de España”, ha explicado Isabel Galvín, responsable de Educación de CCOO. Una opinión que comparten el resto de sindicatos, que han cifrado en 1.794 las plazas que faltarían para bajar la temporalidad a un nivel aceptable. 

Con esta nueva convocatoria, apuntan desde la Comunidad, desde el año 2015 se habrán ofertado más de 12.000 plazas para profesorado en la región. La Comunidad de Madrid incide también en el hecho de que el Ejecutivo madrileño ya ha contratado 2.200 docentes de los 2.800 acordados con los sindicatos en el Acuerdo Sectorial 2017/21 que se firmó con los sindicatos. 

Incorporación en septiembre | Los exámenes se realizarán la segunda quincena de junio y hay abiertas plazas para un total de 96 especialidades como matemáticas, lengua castellana, inglés o física y química. Está previsto que los docentes comiencen a impartir clases a partir del próximo curso, es decir, en septiembre de 2020 ya estarían integrados en las aulas. 

Entre las enseñanzas de Régimen Especial se encuentran, por ejemplo, las escuelas de idiomas o los ciclos formativos de artes y danzas, que también contarán con una ampliación de su plantilla y con el compromiso del Gobierno de "mejorar las condiciones laborales del profesorado y estabilizar y mejorar las plantillas de una educación pública de máxima calidad".

CCOO, UGT, ANPE y CSIF han resaltado que se trata de una propuesta inicial que tienen que estudiar y que todavía puede sufrir cambios. De hecho, Enrique Ossorio, Consejero de Educación y Juventud de la Comunidad de Madrid, tiene ya programada una reunión el próximo cinco de febrero para escuchar las propuestas de los sindicatos sobre la confección de la oferta de empleo pública. En cualquier caso, desde Educación aclaran que el número total de plazas no variará, tan solo se podrán producir cambios en la distribución de especialidades. 

Unas especialidades que, de momento, están distribuidas de la siguiente manera: 

Mejoras laborales | Algunas de las mejoras registradas en el acuerdo sectorial, incluían el pago de las retribuciones correspondientes a los meses de verano a los profesores interinos que hayan trabajado al menos cinco meses y medio al año. De esa manera, apuntan desde Madrid "el Ejecutivo regional ha reducido el tiempo necesario por parte de los profesores interinos para poder recibir este tipo de retribuciones", que anteriormente estaba fijado en nueve meses.